Responsable des communications

Poste basé à Sherbrooke | Entrée en fonction : 4 mai 2026 | 35 h/semaine

Sous la responsabilité de l’équipe de direction, la responsable des communications, assure les communications et soutien le développement philanthropique de Moisson Estrie. Elle assure également la visibilité de l’organismes sur les différents médias.

Elle est responsable de l’image de l’organisme et voit à l’uniformité des communications la concernant.

Elle soutient la réalisation des activités de financement et de sensibilisation. Elle travaille en étroite collaboration avec différents membres de l’équipe et s’assure que l’ensemble des tâches sous sa responsabilité soient réalisées.

Principales tâches et responsabilités

Volet communication :

• Assurer le volet des communications (médias sociaux, site internet, presse écrite, infolettre, etc.);
• Développer et mettre en œuvre les stratégies numériques, établir les calendriers des publications, concevoir les contenus, gérer les communautés, effectuer une veille de notre réputation et fournir des analyses des résultats de performance et des recommandations concernant les stratégies à mettre en œuvre ;
• Soutenir l’équipe dans la rédaction de documents internes, rapports et présentations;
• Gérer, mettre à jour et développer le site Web (Shopify) ;
• Préparer et diffuser les campagnes publicitaires pour les différentes levées de fonds;
• Planifier, organiser et coordonner les conférences de presse;

Volet soutien aux stratégies philanthropiques :

En collaboration avec les instances concernées :

• Participer à la mise en œuvre de la stratégie philanthropique de l’organisme;
• Soutenir le plan de reconnaissance des donateurs et partenaires ;
• Élaborer et voir au respect du plan de visibilité ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

 Exigences spécifiques du poste

• BAC en communications ;
• Expérience significative en communications sur le marché du travail ;
• Excellente connaissance de la suite Office 365, Zoom, Teams, médias sociaux et Shopify;
• Maîtrise de la langue française et excellente capacité de rédaction ;
• Avoir une connaissance fonctionnelle de l’anglais est souhaitable;
• Capacité à établir les priorités et à respecter les échéanciers ;
• Leadership, entregent, intégrité et rigueur professionnelle ;
• Bonne aptitude en relations interpersonnelles et en communication ;
• Discrétion et confidentialité ;
• Autonomie et sens de l’organisation;
• Orienté sur l’atteinte de résultats ;
• Créativité, minutie et sens de l’initiative ;
• Motivation à maintenir ses connaissances par la formation continue.

Conditions particulières

• La semaine normale de travail est de 35 heures par semaine avec la possibilité de travail en soirée et fin de semaine occasionnellement;
• Travail en présentiel à Sherbrooke
• La période de probation est de 3 mois, avant d’obtenir le statut de travailleur permanent et d’avoir accès aux assurances collectives;
• Une banque d’heures de maladie de 4%;
• L’accès au régime d’épargne collectif est possible au premier anniversaire d’embauche;
• 3 semaines de vacances après un an;
• Repas à petit prix;
• Ambiance hors du commun.

Prêt·e àrelever le défi?

Fais-nous parvenir
ton CV et une lettre de motivation à :

rh@moissonestrie.com

Date limite pour postuler : 10 avril 2026

Seules les personnes dont la candidature est retenue seront contactées.